经商?从政?还是做技术?

昨天和宿舍一同学一道去了欧尚，期间谈到了以后我们毕业后要过什么样的生活。我的同学是一个很有想法的人，他说，以后我们要面临的职业无非就三种，经商，从政，技术，他说他想经商。我知道他最近学习上最近有点头大，不太愿意搞技术，我说你出2k我帮你搞定，他说他就怕出钱没有人愿意做。他的股票一个涨停，远远不止这个数了。这位同学股票炒的好，有商业头脑，整天想着如何投资，贸易，开自己的店铺。还打算在学校外面投资一个饭馆。哈哈。
　　　　　　　　　　　　　　　　　
　　是经商，从政，还是从事本行做技术？我以前也听说过，这次从我同学口中说出感觉不一样了，大家都在思考自己的前途，于是我百度了大家对着三种职业的看法。世界上所有人的职业类型无外乎可以分为四类：一、政治型（从政）；二、商业型（经商）；三、学术型（学者）；四、技能型（技师）。三和四可以归为一类，就是技术，广义上说学术也是一种技术，技能。
　　　　　　　　　　　　　　　　　
　　　　　　　　　　　　　　　　　
　　不同的职业面对不同的人，不同的事情。做人先于做事，做人包含把自己做好，保持竞争优势，还包括和别人打好交道，处理好人际关系，这些做好了，做事才更有成效。不同的职业类型的人在这两件事情上用工的轻重是不同的。从政的人主要在于做人，学者和技师主要在于做事，那么商人却需要既做人又做事。
　　　　　　　　　　　　　　　　　
　　从政者需要靠管理众人，主宰他人来实现自己的人生目标，当然需要深入研究人的行为、思想，赢得良好的人气和人际关系，让众人臣服于他，所以他们主要以为人处事、怎样做人为主。他们可以少做事，或者不做事，因为只要驾驭好众人，众人就可以替他完成工作。这就是管理的本质：借别人之手实现自己的目标。
　　　　　　　　　　　　　　　　　
　　对于学者和技师，前者以理论研究为主，后者以技能操作为主。他们的行为都针对的是某个领域或者行业的具体事情，做好每一件事情就是他们的任务和目标。他们是踏踏实实的实干家，他们不需要指挥别人，主要不靠人际关系工作，所以他们只做事，很少研究怎样做人。
　　　　　　　　　　　　　　　　　
　　唯独商人需要既做好人，又做好事。这是由商人特殊的职业性质决定的。商人往往处在某个或某几个行业当中，要想在行业中带领团队超越竞争对手，取得成功，必须具备两个条件：第一，要有出色的团队管理能力，团队需要凝聚、授权、带动、激励、管控，企业最大的问题首先是管理之道。第二，要是本行业的行家里手，必须有过人的行业、专业才能，要有对本行业方向、趋势准确预测和把握的能力。
　　　　　　　　　　　　　　　　　
　　管理人首先要求会做人，以人格影响力取胜，这一点和从政一样；要是行业的行家里手，就是要懂行，要会做事，这一点和学者、技师一样；这两点对商人来说一个都不能缺，所以说商人既要会做人又要会做事。
　　　　　　　　　　　　　　　　　
　　对于商人来说，随着企业的发展，做人、做事还要经过三重境界：创业初期，主要做事。
　　原因是没有积累，大小事情都要事必躬亲；成长期，既做人又做事。此阶段要带领团队开展工作，做人、管人要逐渐提上议事日程；成熟期，要多做人，少做事，直到只做人，不做事。因为此时团队已经比较庞大，作为企业的领导者，已经不能过多着眼于具体事情了，而是要越来越多地靠自己的人格魅力、企业文化来驾御企业，凝聚、授权、带动、激励、管控自己的团队，所以做人就是首要工作了。
　　　　　　　　　　　　　　　　　
　　　　　　　　　　　　　　　　　
　　我有我的专业，以后要去的单位很可能就是和本专业相关，也就是以后很可能会成为一名技术型职业人。对研究生来说，在人才市场，一般的找本行业的工作，要从政，现在得考公务员，要经商，也不具备投资头脑和投资能力，只得从我专业相关的行业以技术起步了。单纯的做技术也枯燥无味，前几年应该是个学习和积累的时期，加深自己的专业素养和专业能力，做技术要做的好，也可以做技术的官，科长，主任等等，比一般做技术的稍微承担点责任，地位就不一样了，待遇也就就会不一样。前面的累积为后面更好的发展做铺垫。你可以具备投资的眼光，你可以去经商，可以去竞选，我们可以为了更好的生存而奋斗。取决于你要过什么样的生活。爱岗敬业一直是中国人推崇的职业品德。但是爱岗敬业还只是一方面，还可以做别的，要希望和更大的发展空间和发展欲望